Mein Name ist Janine Müller-Dodt.
Digitale Change-Pionierin, Change-Coach und Zukunftsgestalterin im Gesundheitsmarkt.

Ich unterstütze, berate und begleite Sie dabei, Ihre organisationale Entwicklung und Leistungsfähigkeit durch erfolgreiche Veränderungsprozesse sicher zu gestalten. In der Konsequenz werden Sie als Organisation und Akteur im Gesundheitsmarkt sichtbar und können die Rolle im patientenorientierten Versorgungssystem einnehmen, die Sie sich wünschen.

Ich bin ein Kind der DDR. Ich wuchs mit klaren Werten und wohl behütet im Land Brandenburg auf. Als die Mauer fiel, war ich 13 Jahre alt. Alles war plötzlich anders: Die Lehrpläne änderten sich, die Lehrkräfte vermitteln zunächst Unsicherheit und im Ergebnis wurde das Bildungssystem der Bundesrepublik Deutschland übernommen. Und nur durch die Wende konnte ich nach dem erfolgreich abgeschlossenen Abitur ein Jahr als Au-pair in Chicago verbringen. Das Jahr in Chicago hat mich sehr geprägt: ich wurde eine selbstständige, selbstbewusste junge Frau. Deshalb war der Mauerfall für mich der Grundstein für eine erfolgreiche persönliche und berufliche Entwicklung.

Lange Zeit wollte ich Ärztin werden, denn meine jüngste Schwester verstarb im Alter von nur 5 Jahren an Leukämie. Ich wollte helfen und dazu beitragen, dass solche Krankheiten besiegt werden können. Mein starker Wunsch nach finanzieller Unabhängigkeit führte mich nach Mannheim, um an der dualen Hochschule Baden-Württemberg International Business Management zu studieren und das gewonnene Wissen in vielfältigen Praxiseinsätzen bei der Phoenix Group, einem führenden Pharmahändler in Europa, einzusetzen. Von dort an blieb ich dem Gesundheitssektor treu. Ich übernahm führende Positionen bei namhaften Pharmaunternehmen und erlebte diverse einschneidende Veränderungsprozesse wie Reorganisationen, Downsizing, Post-Merger-Integration und Standortverlagerung hautnah mit.

Drei gute Gründe für eine Zusammenarbeit mit Janine Müller-Dodt

1. Die Expertin für Spezialmärkte

Ob erfolgreiche Markenführung und Strategien oder Change-Management und Entwicklung Ihrer Führungskräfte und Leistungsträger: Profitieren Sie von fundiertem Wissen aus Spezialmärkten und hoher Expertise.

2. Langjährige Erfahrung

Mit meiner über 20-jährigen Erfahrung in führenden Positionen im Gesundheitsmarkt, meiner Beratungs- und Coachingexpertise trage ich zu dauerhaft herausragenden Unternehmensleistungen bei.

3. Innovative Gestaltungskompetenz

Als systemischer Business Coach, Change-Management-Coach und eine der wenigen zertifizierten ActeeChange Beraterinnen in Deutschland verfüge ich über eine innovative Gestaltungskompetenz in Veränderungsprozessen.

„Jeder Veränderungsprozess bedeutete für die Mitarbeiter Unsicherheit. Nur selten vermittelten Führungskräfte ein klares Bild, warum die Veränderung ansteht, wie es am Ende aussehen wird, wie wir dahin kommen und wie ich selbst daran beteiligt sein werde.“

Im Ergebnis startete ich im Jahr 2013 mit dem Auf- und Ausbau von Janine Dodt Healthcare Consulting. Meine Motivation: Menschen zu begeistern, anstehende Herausforderungen mutig und intelligent anzugehen, sich weiterzuentwickeln und Zukunftsweisendes voranzutreiben.

Mein beständiger Wissensdurst und meine Offenheit, Neues gerade auch in komplizierten und unsicheren Situationen auszuprobieren, sind meine Erfolgsfaktoren.
Dabei verknüpfe ich mein Know-how, etablierte Change-Modelle, meine Beratungs- und Coachingexpertise mit innovativen Methoden wie dem online-Systembrett oder ActeeChange. Diese ermöglichen, dass ich die Beratung, Begleitung und Befähigung meiner Klienten vollständig im online-Setting durchführen kann, mit dem völlig neue Anwendungsgebiete in Coaching, Beratung und Teamentwicklung realisiert werden können.

Seit September 2021 bin ich Mitglied im Vorstand des Life Science Nord e.V., dem Branchennetzwerk für Medizintechnik, Biotechnologie und Pharma für die Länder Hamburg und Schleswig-Holstein. Gemeinsam wollen wir Kooperationen zwischen Wirtschaft, Wissenschaft und Politik vorantreiben und die Gesundheitsversorgung zukunftsgerichtet gestalten – aus Norddeutschland heraus.

Meine Rollen

Als Einzelberaterin bin ich schlank aufgestellt und arbeite projektabhängig mit einem gewachsenen Netzwerk kompetenter Partner zusammen. Je nach Kontext und Bedarf übernehme ich in der Zusammenarbeit mit meinen Kunden unterschiedliche Rollen:

Auf Basis einer klaren und wertschätzenden Haltung unterstütze, berate und begleite ich Menschen und Unternehmen darin, intelligente und zielgerichtete Konzepte zu entwickeln und wirksam umzusetzen. Dabei schlägt mein Herz für innovative Formen der Unternehmensführung. Mit mir stärken Sie Ihre Führungskultur und befähigen die Menschen in Ihrer Organisation, die Zukunft aktiv zu gestalten.

Das Ergebnis: Wir konzipieren und setzen zielgerichtete Lösungen für ein anspruchsvolles Marktumfeld um. So können Sie Ihre Unternehmensziele erreichen und dauerhaft herausragende Unternehmensleistungen und eine hohe Zufriedenheit Ihrer Interessengruppen sicherstellen.

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